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Matière(s) concernée(s)
- Droit du travail Objectifs de la formationComprendre les mécanismes d'engagement de la responsabilité civile et pénale de l’employeur et leurs conséquencesCerner les contours de la notion de faute inexcusable de l'employeurConnaître les différentes infractions (harcèlement, travail dissimulé…) et les sanctions pénales associéesCibler les précautions à mettre en œuvre dans le cadre d’une politique d’une préventionMaîtriser les enjeux relatifs à la signature d'une délégation de pouvoirFormation ouverte à : Intermédiaire (approfondissement des connaissances et des pratiques)Nombre d’heures de formation
5 H
Déroulé précisDroit du travailModalités d’assistance de l'apprenantL’apprenant dispose d’une messagerie ainsi que d’un forum de discussion. Ces deux options lui permettront de communiquer avec notre direction scientifique et notre équipe de juristes. Ils répondront aux différentes interrogations documentaires ou d’application de régime, dans le respect du périmètre du droit.Activités pédagogiques à distance et leur durée moyenne
Formation en ligne abordant de manière exhaustive au travers de différents supports la responsabilité de l’employeur : vidéo introductive, fiches synthèses et fiches réflexes, infographies, cas pratiques interactifs, interview audio, actualité du thème et quiz de validation des connaissances.
Durée : 5 H
Date de dernière mise à jour du module2025-01-13
Cette formation faisant l’objet d’une demande de prise en charge collective au FIF PL
par l’organisme de formation, les avocats participant à cette formation ne peuvent
demander individuellement une prise en charge au FIF PL