Matière(s) concernée(s) - Droit de la sécurité sociale et de la protection sociale Objectifs de la formation Appréhender la législation encadrant l’immigration professionnelle. Se prémunir des risques liés à l’emploi d’un salarié étranger en situation irrégulière. Sécuriser les pratiques RH. Savoir agir et réagir en situation soudaine d’irrégularité d’un salarié étranger. Formation ouverte à : Avancé (s’adressant aux spécialistes et praticiens expérimentés) Intervenant(s) Stanley FORTUNA, Directeur adjoint travail, Adjoint spécialisé auprès du commandement de l'OCLTI
Office Central de Lutte Contre le Travail Illégal). Colonel Paul CHAUDANSON, Adjoint au chef de l'OCLTI
Office Central de Lutte Contre le Travail Illégal). Bernard GAURIAU, Agrégé des facultés de droit, Professeur à l’université d’Angers. Delphine MARTIN, Avocat au Barreau de Paris/ Immigration Lawyer. Nombre d’heures de formation 7 H Déroulé précis Salarié étranger en situation irrégulière Méthodes mobilisées Questions/réponses avec la salle